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Quinta-feira, 22 de maio de 2025
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Silncio ensurdecedor da American Airlines 1v50h

A reputao de uma empresa ou figura pblica pode ser construda ao longo de anos, mas bastam alguns minutos para que seja abalada por uma crise mal gerenciada. No mundo hiperconectado em que vivemos, qualquer deslize pode ser amplificado e interpretado como um sintoma de falhas estruturais. O caso recente envolvendo a atriz Ingrid Guimares e a American Airlines ilustra bem esse fenmeno. Aps relatar uma situao de constrangimento em um voo da companhia, a repercusso nas redes sociais e na mdia foi imediata, colocando a empresa em uma posio desconfortvel. Esse episdio refora a importncia de saber lidar com crticas e gerenciar crises de imagem de forma estratgica, evitando a postura de negao ou omisso.

Crticas, quando ignoradas ou minimizadas, podem desencadear um efeito domin capaz de transformar uma insatisfao pontual em um escndalo de grandes propores. No caso especfico de empresas de transporte, hospitalidade e atendimento ao consumidor, qualquer relato negativo pode rapidamente corroer a confiana do pblico e gerar uma crise ainda maior. O silncio ou a resposta inadequada e demorada por parte da empresa pode ser interpretado como desinteresse, falta de empatia ou at mesmo negligncia. A crise, ento, deixa de ser apenas um problema de imagem e se transforma em um alerta sobre a cultura organizacional da marca.

O primeiro o para a gesto eficaz de crises de imagem a escuta ativa. Empresas e figuras pblicas precisam adotar um monitoramento constante da opinio pblica para entender as preocupaes dos consumidores e identificar rapidamente qualquer sinal de crise emergente. No caso de Ingrid Guimares, sua experincia negativa foi compartilhada diretamente em suas redes sociais, onde sua influncia garantiu ampla visibilidade situao. Para a American Airlines, ignorar ou minimizar o ocorrido poderia comprometer a confiana de outros ageiros e impactar sua reputao a longo prazo.

Alm de ouvir, fundamental saber responder. A resposta a uma crtica deve ser rpida, assertiva e, acima de tudo, transparente. O tempo de reao crucial em tempos de redes sociais, onde a falta de posicionamento pode ser interpretada como descaso. No entanto, a velocidade no pode comprometer a qualidade da resposta. Quando uma marca se pronuncia, necessrio que o faa de maneira emptica, reconhecendo a experincia do consumidor e oferecendo solues concretas para reparar o dano. No caso da American Airlines, uma resposta que apenas minimizasse a situao ou se limitasse a um pedido de desculpas genrico poderia piorar ainda mais a crise. O ideal seria um posicionamento firme, demonstrando comprometimento com a melhoria do servio e com a satisfao dos ageiros.

No caso da American Airlines, a resposta veio apenas 48 horas depois, em uma nota curta, aps a invaso de suas redes sociais com comentrios negativos. Para se ter uma ideia, as ltimas trs postagens no Instagram da empresa acumularam mais de 143 mil comentrios, enquanto a mdia anterior era de apenas 500 interaes.

Outro aspecto crucial a coerncia entre discurso e prtica. No basta emitir uma nota oficial prometendo melhorias se, na prtica, as mudanas no ocorrerem. A credibilidade de uma empresa ou de uma personalidade pblica depende da consistncia entre o que dito e o que feito. Caso contrrio, a empresa corre o risco de transformar cada nova crise em um ciclo de desconfiana contnua.

A longo prazo, crises bem istradas podem at fortalecer a imagem de uma empresa. Quando uma marca reconhece suas falhas e demonstra compromisso real com a melhoria, pode converter crticas em oportunidades de aprendizado e crescimento. Grandes empresas, como a American Airlines, enfrentam desafios dirios na gesto de sua imagem, mas tm a oportunidade de utilizar cada crise como um ponto de inflexo para evoluir e se conectar de maneira mais autntica com seus clientes.

O caso de Ingrid Guimares apenas um exemplo de como episdios aparentemente isolados podem gerar impactos significativos na percepo do pblico. No entanto, o que define o legado de uma empresa ou de uma personalidade pblica no a ausncia de crticas, mas sim a forma como elas so encaradas e resolvidas. O silncio raramente a melhor resposta. Em um mundo onde cada consumidor tem uma voz amplificada pela internet, ignorar reclamaes no uma opo. Ao invs de temer as crticas, organizaes e figuras pblicas devem encar-las como um termmetro da sua reputao e uma ferramenta valiosa para aprimorar seus servios e sua comunicao.

Fbio Monteiro da Silva

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Fbio Monteiro da Silva jornalista especialista em crise de imagem e CEO da Dialum Assessoria de Imprensa & Comunicao Estratgica
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